La Fundación Caja Badajoz y la Fundación Universidad-Sociedad de la Universidad de Extremadura han mostrado este jueves su "vocación" de continuar desarrollando el programa de becas a recién egresados, y que permite que 20 estudiantes que acaban de terminar la carrera realicen prácticas de un año en empresas de la región.
Así lo ha avanzado el presidente de la Fundación Caja Badajoz, Francisco García Peña, en el acto de clausura de la primera convocatoria del 'Programa de becas para empresas extremeñas' y de bienvenida de la segunda edición, en el que ha avanzado que ambas son el inicio de actividades similares a ésta y ha anunciado que tienen "vocación de seguir planteándolas en el futuro".
Al respecto, ha abogado por "tomar nota" de la experiencia de los empresarios y de los chavales participantes en aras de que "puedan servir para ir mejorando" las distintas convocatorias que se van a hacer en el futuro, en relación a lo cual el rector de la UEx, Segundo Píriz, ha confiado que se mantenga en el tiempo este programa dirigido a recién egresados que han obtenido el título en los últimos cuatro años y que favorece reforzar su formación y su posterior inserción laboral.
TRASCENDENCIA SOCIAL
Francisco García Peña ha reconocido que se trata de uno de los proyectos que les ha generado "más ilusión" y ha puesto en valor su trascendencia social desde el punto de vista de las empresas extremeñas y desde el ámbito de los universitarios, dado que gracias al mismo los recién titulados tienen la "oportunidad" de tener su primera experiencia laboral.
Ha recordado, además, que 60 empresas se presentaron a la primera convocatoria desarrollada el pasado año y por la que 20 recién egresados hicieron prácticas en otras tantas empresas y que de cara a la segunda edición se han duplicado el número de empresas interesadas en participar.
Por su parte, Segundo Píriz ha agradecido la puesta en marcha de este programa que no se podría haber desarrollado hace 41 años cuando no existía la Universidad de Extremadura, cuando uno de cada 345 extremeños estaba en la universidad frente a uno de cada 93 españoles, o la región no tenía "suficientes universitarios preparados" y los que sí lo estaban acababan en su mayoría trabajando en la administración.
Por el contrario, ha señalado, hoy en día Extremadura cuenta con una tasa de universitarios similar a la de España, con un 36 por ciento de población universitaria en la región y un 39 por ciento de media del país, así como con este tipo de programas que favorecen que 20 recién egresados puedan acceder al mercado laboral, ante lo cual ha remachado que la mitad de los participantes del programa en 2014 tienen contratos y la "voluntad" de seguir trabajando en las mismas firmas.
Del mismo modo, Píriz ha mostrado la preocupación de la UEx por la investigación y ha agregado que tanto en el 2014 como en el 2013 se han ingresado a través de contratos o artículos unos 5 millones de euros, lo cual implica, ha dicho, que la Universidad de Extremadura "es el principal lugar donde las pequeñas y medianas empresas extremeñas hacen I+D+i en la comunidad autónoma con datos objetivos".
Igualmente, ha valorado que Extremadura es la única región en España que ha incrementado el gasto en I+D+i en 2014 y ha rememorado la creación de los cuatro primeros institutos universitarios de investigación y que otros cinco están pendientes de la aprobación por parte del Gobierno autonómico, aunque ha confiado que "no habrá problemas".
EL CAPITAL FORMADO ES UNA INVERSIÓN
El acto ha contado con la presencia del alcalde de Badajoz, Francisco Javier Fragoso, quien ha puesto en valor este programa de la Fundación Caja Badajoz y de la UEx que aporta a los alumnos "estabilidad" durante un año al ser trabajadores de una empresa y la experiencia de la "dura" vida laboral y a las empresas que invertir en capital humano puede aportarles competitividad, productividad o resultados.
Al respecto, ha indicado que este tipo de actividades ha contribuido "modestamente" a que la Encuesta de Población Activa (EPA) que se ha conocido este jueves arroje que Extremadura ha acabado 2014 "con 12.500 desempleados menos" y siendo la cuarta región "en la que más ha aumentado el número de ocupados", ante lo cual ha defendido que "ese el camino" dado que el capital humano formado es una inversión "y no un coste".
También han intervenido el portavoz de Grada, Ocio y Deporte, José Antonio Lagar, quien ha subrayado que la contratación de una licenciada en Comunicación Audiovisual que ha trabajado en la web de la revista Grada ha permitido aumentar las visitas o la creación de una agenda virtual de ocio, y una de las becarias del pasado año, la fisioterapeuta Sara Delgado, quien tras un año desarrollando terapias con caballos y personas con diversidad funcional en la Asociación de Zooterapia de Extremadura seguirá trabajando con ellos.
