La Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (Cocemfe) de Badajoz ha incorporado a su cartera de servicios un punto formativo dirigido a personas en riesgo de exclusión social con el objetivo de "fomentar" su contratación.
La iniciativa, impulsada por la Obra Social La Caixa, se desarrolla en el marco del programa 'Incorpora' de la entidad y pretende una capacitación "de calidad" que incluya no solo los contenidos técnicos sino también "el desarrollo competencial de cada persona, desde un punto de vista integral, contando con la estrecha y necesaria colaboración de las empresas del territorio".
Según ha señalado Cocemfe en nota de prensa, el próximo lunes, 2 de febrero, se inaugurará dicho espacio con el inicio de un curso sobre actividades de ventas y apoyo en tareas administrativas para 20 participantes. "La primera de las tres que están programadas para el año 2015", ha aclarado la confederación.
Esta acción formativa tendrá una duración de 300 horas y los contenidos incluyen el desarrollo de competencias transversales, la capacitación técnica con módulos sobre establecimientos comerciales, tipos de clientes, técnicas de ventas, caja terminal TPV, portugués de atención al cliente, entre otros, así como 80 horas de prácticas no laborales en empresas.
INTEGRACIÓN LABORAL
Los 20 participantes pertenecen a colectivos "vulnerables" que presentan "mayores" dificultades de acceso al empleo y con los que están trabajando las distintas entidades del Grupo Incorpora de la Obra Social 'la Caixa' en Extremadura, entre ellas, la Fundación Atenea, la Fundación Secretariado Gitano de Badajoz, Aprosuba 3, Cáritas Diocesana Mérida-Badajoz y Cocemfe-Badajoz.
El programa de integración laboral de la Obra Social, ha facilitado 206 puestos de trabajo a personas vulnerables en Badajoz a lo largo de 2014, de los cuales 61 corresponden a personas con discapacidad y 145 a personas en riesgo o situación de exclusión.
